当店、及び当パッショングループでは毎月数千万円規模の予算を掛けた求人活動により在籍する女の子の採用を行っております。
◆ 女の子の採用基準
当店の採用基準となる年齢は18歳～24歳までの女の子(未成年及び高校生は不可)となり、在籍する女の子はお昼のお仕事と掛け持ちしている普通の女の子をはじめ、大学生、専門学生、OL、が大半となります。
以下に記載する様な女の子を採用しております。
・業界経験（風俗勤務）が全くない
・言葉遣いや行動に一般常識（礼儀・マナー）がある
・会話をしていると楽しい
・一緒に居るだけで和む
・笑顔や仕草が可愛らしい
以下に記載する様な女の子は採用しておりません。
・風俗スレ、又は業界慣れしている
・不衛生・不潔（髪型・服装）
・常識が無い（言葉遣い・行動）
・太っている
・服が汚い
・不感症
・性行為に無関心
◆ サービス管理
当店では、ご利用頂くお客様にご満足頂く為（不快な思いをさせない為）、在籍する女の子に入店の際は「サービス講習・マナー講習」を実施し、入店後も定期的に講習 DVD視聴等によってサービス・マナー管理をさせて頂いております。
◆ 出勤管理
当店では、お客様にご利用頂き易いスケジュールを立てて頂く為、以下の様な方法で女の子に合わせた出勤管理を行っております。
・固定シフト制 女の子から月初に出勤シフトを確認しております。
・隔週シフト制 女の子から隔週間隔で出勤シフトを確認しております。
・自由シフト制 女の子から出勤毎に次回出勤日を確認しております。
但し、女の子の体調（風邪・生理など）や、その他の理由（身内の不幸）などの場合は出勤予定が変更になる場合もございます。